障害年金を社労士に依頼すると費用はいくら?報酬の仕組みと相場を解説します

障害年金を社労士に依頼すると費用はいくら?報酬の仕組みと相場を解説します

障害年金の請求を社労士に依頼したいけれど、「費用がどのくらいかかるのか分からない」と不安に感じる方は多いです。

この記事では、障害年金専門の社会保険労務士に依頼する際の費用の仕組みや相場、依頼前に確認しておきたい注意点についてわかりやすく解説します。

障害年金の社労士費用

障害年金の社労士費用は、主に次の3つで構成されています。

  • 着手金: 無料〜数万円(成功報酬型が主流)
  • 成功報酬: 初回年金の2〜3か月分が一般的
  • 実費: 郵送代や診断書取得費用などが別途かかる場合あり

社労士費用は自由に設定できる

障害年金の請求は自分でも行うことができますが、医師の診断書や初診日の証明、病歴・就労状況等申立書など、専門的な書類の整合性が重要です。

そのため、専門知識を持つ社労士に依頼するケースが多く、報酬は法定で定められていないため、各事務所で自由に設定できます。

多くは成果型の報酬で、受給が決定した場合に費用が発生する仕組みになっています。

社労士に依頼する前に確認すること

過去分の遡及受給がある場合は報酬が高額になることがあります。

また、「無料相談」と書かれていても、「初回のみ」のケースがあったり、「実際の書類の確認」は書類作成費が別にかかる場合もあります。

さらに事務手数料として実質的には着手金のような費用設定になっていることもあります。

依頼前には以下4点を確認することが大切です。

  • 着手金の有無
  • 報酬の計算基準(月数か割合か)
  • 不支給時の費用負担
  • 出張などでの交通費

業務依頼の際には契約書にて内容を明確にしておくと安心です。

まとめ

障害年金の社労士費用は成果型の報酬体系が中心で、初回年金の2〜3か月分が目安です。

費用体系を理解したうえで、実績豊富な専門社労士に相談すれば、適切な受給の可能性を高め、さらにスピード感をもって安心して手続きを進めることができます。